AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
- predisposizione delle pratiche relative alla gestione del rapporto di lavoro, dalla sua costituzione alla cessazione
- elaborazione cedolini paga e contributi, con rilevazione automatica o semi-automatica delle presenze
- gestione ed emissione libro unico del lavoro
- rapporti con istituti di credito per le disposizioni dei pagamenti attinenti i rapporti di lavoro
COSTI DEL PERSONALE
- valutazioni pre-assunzione: lordo, netto e costo complessivo
- analisi ed ottimizzazione dei trattamenti economici
- elaborazioni budget previsionali e report periodici costi consuntivi
- report per contabilità, bilancio e controllo gestione
- analisi costi orari, mensili ed annuali
RAPPORTI CON ISTITUTI ED ENTI
- apertura, variazione e cessazione posizioni assicurative e previdenziali delle imprese
- assistenza in materia di inquadramento, contribuzione e prestazioni nei confronti degli istituti assicurativi e previdenziali, casse edili, enti bilaterali, enasarco
- assistenza accessi ispettivi da parte degli organi di vigilanza
- predisposizione ricorsi stragiudiziali avverso verbali ispettivi e provvedimenti degli enti assicurativi e previdenziali
- analisi inquadramenti inail con particolare riguardo alle voci classificative
CONSULENZA DEL LAVORO, CONTRATTUALE E SINDACALE
- analisi delle tipologie contrattuali possibili all’atto dell’assunzione
- assistenza per la certificazione dei contratti
- predisposizione regolamenti aziendali
- gestione procedimenti disciplinari
- gestione rapporti sindacali
- stesura accordi di secondo livello
- procedure sindacali in occasione di operazioni societarie
- operazioni aziendali straordinarie con preventiva valutazione del ricorso alle diverse tipologie di ammortizzatori sociali
- procedure di cassa integrazione guadagni nelle sue varie forme
- gestione esuberi, licenziamenti individuali e procedure di mobilità
- assistenza vertenze di lavoro individuali e collettive
- assistenza nella gestione di contenzioso extra-giudiziale
- gestione rapporti di agenzia e rappresentanza
- gestione rapporti di lavoro domestico
- gestione rapporti di lavoro parasubordinato
- gestione tirocini extra-curricolari
AGGIORNAMENTO E FORMAZIONE
- emissione circolari di aggiornamento mensili sulle principali novità del periodo
- organizzazione di incontri di approfondimento con la clientela per la trattazione di specifici argomenti di interesse generale o settoriale